Los excluidos laboralmente por su condición de discapacidad: Egresados de la Fundación CE Camilo del Distrito de Barranquilla

Autores/as

  • Yariceth Ortiz de la Hoz Corporación Universitaria Rafael Núñez
  • Rafael Alberto Zambrano Vanegas Corporación Universitaria Rafael Núñez

DOI:

https://doi.org/10.15648/legem.2.2019.2511

Palabras clave:

Exclusión laboral, dependencia, conflictos familiares, apego emocional, discapacidad

Resumen

El presente trabajo contiene los resultados de la investigación titulada “Exclusión laboral de personas en situación de discapacidad egresados de la Fundación CE Camilo en el periodo comprendido del 2014 al 2018” que se refiere al problema social que afecta a ciertos grupos de personas. La exclusión laboral es un ámbito de este problema social que influye en la vida laboral de las personas, en este caso se investigó o indago como afecta a los egresados en condición de discapacidad de la Fundación Centro Educativo de Habilitación y Rehabilitación Integral San Camilo (CE CAMILO) y así también a su familia, entendiendo que el hecho de tener un integrante de la familia en condición de discapacidad genera situaciones y cambios con los que la familia tendrá que enfrentarse y acostumbrarse.

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Cómo citar

Ortiz de la Hoz, Y. ., & Zambrano Vanegas, R. A. . (2020). Los excluidos laboralmente por su condición de discapacidad: Egresados de la Fundación CE Camilo del Distrito de Barranquilla. Legem, 5(2), 92–117. https://doi.org/10.15648/legem.2.2019.2511

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Publicado

2020-06-27

Número

Sección

Artículos